二十分鐘后，莉亞來通知他去開高層例會，發(fā)現(xiàn)他卻是坐在窗前會客沙發(fā)上看資料。低下頭了然一笑。

        明舒華離開后，她便找人將明舒華的辦公室上上下下重新打掃了一遍。

        在十九樓的會議室里，討論完了集團下一步的工作部署，便介紹了一下營銷部新來的副總監(jiān)。

        一位上了年紀的行政副總裁為了鼓勵她，讓她簡單說幾句話，沒想到這位副總監(jiān)侃侃而談，從個人經歷到部門規(guī)劃甚至到了集團未來發(fā)展，說完這些又大談公司規(guī)章制度批判九點上班不合理，中午一個半小時休息時間太長，容易使員工產生懶怠情緒，公司給員工提供的免費食堂餐食標準太高極大增加了公司的預算和開支，等等一系列集團為員工提供的人性化服務，被她貶得一文不值。

        進入集團這么多年，明舒華第一次在開會的時候有一種無地自容，想找個地縫鉆進去的尷尬感。

        在場的所有高層也是一臉尷尬，終于還是總裁吳修恒開口打斷她：“可以了簡副總，你說的這些不在今天的討論范圍內?！?br>
        總裁已經發(fā)話了，簡瑜這才悻悻閉了口，其余人都露出一副劫后余生的慶幸的表情來。

        “大家還有什么要說的嗎？”

        眾人紛紛搖頭，簡瑜還要開口，吳修恒直接無視道：“那今天的會議就到這里，散會吧。”

        如釋重負，原本一個多小時的會議時間，被她生生拖到兩個多小時。

        從辦公室出來，就差不多已經到飯點了。

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