3工會(huì)管理、國家統(tǒng)籌和企業(yè)保險(xiǎn)相結(jié)合。

        在具體實(shí)施中，企業(yè)繳納勞動(dòng)保險(xiǎn)金的30%由全國總工會(huì)管理，事實(shí)上是進(jìn)入了國家統(tǒng)籌。

        其余70%由企業(yè)基層工會(huì)管理，并在企業(yè)內(nèi)部使用，實(shí)際上是一種企業(yè)保險(xiǎn)。

        勞動(dòng)保險(xiǎn)的脈絡(luò)發(fā)展到這里，其實(shí)就有了問題。

        李懷德是想要快速籠絡(luò)人心的，建立絕對(duì)的管理信念和聲望。

        而團(tuán)結(jié)信念和提升聲望，效果最好、最快速的手段是什么？

        那就是提升福利待遇。

        當(dāng)某一天，你的老板通知你們，今年不漲工資了啊，下面哀嚎一片。

        但老板又說了，從今天開始，所有職工的醫(yī)療、養(yǎng)老、養(yǎng)孩、交通、通訊、生活等等花銷公司全包，你是不是想給你們老板磕一個(gè)？

        要工資有啥用，賺了工資不就是為了生活嘛，現(xiàn)在公司管了你所有的生活，工資多多少少的，有一點(diǎn)零花錢不就行了嘛。

        李懷德現(xiàn)在想要做的事，便是讓群眾基礎(chǔ)快速提升。

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