但是現(xiàn)在,他還必須考慮到自己父親的情況,即便是程煜承諾可以幫他搞定父親病愈之后的工作問題,可養(yǎng)病期間還是一個很大的難題。家里的親戚也都不富裕,誰也不可能拿出那么多錢來援助他們家。
“我能問問,實習(xí)期多長么?”
“一年。半年的時候會有一個針對你個人的考核,如果考核合格,可以提前結(jié)束實習(xí)期。但如果半年的時候考核不合格,那就必須是一年?!?br>
程煜并沒有直接說出半年這個任務(wù)的最低要求,他想看看,系統(tǒng)發(fā)布的任務(wù),是否有可能產(chǎn)生超值完成的額外獎勵。
雖然這是個任務(wù)系統(tǒng),但這也是在神摳系統(tǒng)的體系之下的,所有的一切還是要以摳為本。
譚午廉一聽,心有些涼了,他有些不解的看著程煜,心說為什么你給了我希望的同時,又讓我如此難以選擇呢?
其實他也明白,程煜說的不錯,但他也有自信可以盡快的上手,讓自己可以獨當(dāng)一面,至少他不認(rèn)為自己需要半年的實習(xí)期。
管路也有些不解,他看著程煜,心道昨晚說的好好的,怎么這家伙一下子就變卦了呢?居然提出這么苛刻的要求。
其實管路也沒指望譚午廉能很快上手,甚至程煜和管路根本就沒打算真的把譚午廉當(dāng)業(yè)務(wù)骨干那樣去用,他們對譚午廉的定位,就是端茶送水的文員。
真正能立即上手的人,要隨著公司業(yè)務(wù)的開展,再來慢慢招聘。
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